Dalam dunia yang pantas dan didorong oleh teknologi yang kita berkembang maju pada hari ini, menjadi sangat penting untuk meningkatkan kemahiran dan melatih semula diri anda.
Upskilling adalah trend tempat kerja yang memudahkan pembelajaran berterusan dengan menyediakan program latihan dan peluang pembangunan yang mengembangkan kebolehan pekerja dalam peranan pekerjaan semasa mereka.
Sebaliknya, latihan semula adalah pembangunan kemahiran tambahan untuk membantu pekerja maju ke arah peranan yang lebih baik.
Mengapa anda perlu meningkatkan kemahiran dan melatih semula diri anda
1. Peningkatan kemahiran meningkatkan kecekapan anda dalam bertindak balas terhadap keperluan pasaran - dan meningkatkan keselamatan pekerjaan anda!
Teknologi terus mendorong sempadan cara organisasi beroperasi. Sebagai tindak balas, syarikat dan pekerja perlu mengemas kini pengetahuan teknikal dan kemahiran mereka dengan sewajarnya untuk menangani masalah segera pasaran.
Selain itu, pandemik global mungkin membuktikan betapa pentingnya untuk meningkatkan kemahiran dan melatih semula individu supaya pekerja dapat memaksimumkan potensi mereka dalam kedudukan semasa mereka, atau memikul tanggungjawab tugas baru untuk menyokong organisasi.
Kebanyakan industri telah menerima tamparan daripada pandemik, sering kali mengakibatkan pemberhentian pekerja, pembekuan pengambilan pekerja, dan furloughs. Selebihnya kita mungkin semakin terbiasa dengan sifat normal baru yang sentiasa berubah; manakala sebahagian daripada kita selesa dengan ketidakpastian.
Dengan peningkatan kemahiran dan latihan semula, anda akan meletakkan diri anda sebagai pekerja yang dikemas kini secara aktif mengenai trend industri dengan niat untuk meningkatkan kualiti kerja anda. Berbanding dengan pekerja yang hanya muncul, mungkin lebih berbaloi untuk menghargai kerja anda!
2. Peningkatan kemahiran dan latihan semula meningkatkan kualiti kerja anda - dan kebahagiaan anda!
Fikirkan kembali ke masa apabila anda menyelesaikan tugas dengan cekap, mendapatkan perjanjian penting, atau berjaya menyampaikan projek besar - pasti terasa indah!
Dari masa ke masa, pelaburan masa dalam memastikan skillset anda berkembang atau meningkatkan manfaat kualiti kerja yang anda hasilkan. Ia juga boleh meningkatkan produktiviti tugas anda!
Dalam jangka masa panjang, kemungkinan kualiti kerja anda yang lebih baik akan menjejaskan kebahagiaan dan semangat anda dalam peranan anda. Gelung positif ini membuat anda berpuas hati dengan kerja yang anda lakukan.
3. Upskilling dan reskilling menyediakan peluang rangkaian
Salah satu cara biasa untuk meningkatkan kemahiran diri anda adalah melalui kursus dalam talian yang disesuaikan dengan kemahiran tertentu.
Selain memberi anda kelayakan tambahan yang meningkatkan kebolehpasaran anda, kursus dalam talian membuka alam semesta orang yang berfikiran sama yang mungkin berada di jalan yang sama seperti anda... Yang merupakan peluang hebat untuk berhubung, berkawan, dan mengembangkan rangkaian anda!
Bagaimana perasaan sesama rakyat Malaysia tentang peningkatan kemahiran dan reskilling?
Berita baiknya ialah rakyat Malaysia mempamerkan sikap positif dalam membina daya tahan dalam menghadapi perubahan, walaupun tanggapan pendigitalan sebagai ancaman kepada pasaran buruh.
Randstad Malaysia, salah satu syarikat perkhidmatan pengambilan pekerja dan sumber manusia terbesar, menugaskan Survei Nadi Buruh Covid-19 2020. Kajian itu meninjau 531 pekerja tempatan antara 26 Jun, 2020 dan 5 Julai 2020, dalam menyiasat sentimen tenaga kerja tempatan mengenai pasaran pekerjaan dan pencabar pencari kerja setakat ini.
- Daripada 91% responden yang berhasrat untuk kemahiran semula dan meningkatkan kemahiran sendiri, 55% menyebut bahawa alasan mereka untuk berbuat demikian adalah untuk bersedia untuk masa depan yang berbeza, dengan automasi dan pendigitalan;
- 21% berminat untuk menukar kerjaya atau industri mereka;
- 13% menyebut kebimbangan kehilangan pekerjaan semasa mereka kerana redundansi; Dan
- hampir 9 daripada 10 tenaga kerja yang berpangkalan di Malaysia (89%) adalah positif bahawa teknologi digital membuka pintu peluang.
Bukan rahsia lagi bahawa ramai pencari kerja dan pekerja bimbang akan diberhentikan kerja akibat pendigitalan. Walau bagaimanapun, statistik menunjukkan bahawa ramai yang sanggup meningkatkan kemahiran diri untuk bersiap sedia untuk masa depan.
Bagaimana anda meningkatkan kemahiran dan melatih semula diri anda?
Secara keseluruhannya, peningkatan kemahiran adalah hebat. Sebelum melompat masuk, kami mempunyai beberapa petua.
Pertama, perlu diperhatikan bahawa peningkatan kemahiran dan latihan semula memerlukan masa. Dalam erti kata lain, anda mungkin sangat kecewa untuk mengharapkan keputusan dalam beberapa hari akan datang!
Sebelum menyelam terlebih dahulu ke dalam kursus dalam talian untuk mengambil kemahiran teknikal, pertimbangkan matlamat jangka panjang dan jangka pendek anda. Adakah anda meningkatkan kemahiran atau latihan semula untuk mendarat peranan baru, atau untuk meningkatkan kualiti kerja semasa anda? Matlamat konkrit membantu menggambarkan hasil akhir perjalanan anda dan ia membantu anda kekal bermotivasi.
Seterusnya, pertimbangkan gaya pembelajaran anda dan jumlah masa yang diketepikan untuk kursus-kursus ini. Walaupun mungkin ada rasa mendesak, lebih bermanfaat untuk realistik tentang peningkatan kemahiran dan latihan semula dalam keupayaan.
Sekarang setelah kami mempunyai pertimbangan ini disusun, kami mengesyorkan kursus dalam talian secara percuma, seperti dari Coursera, Udemy, FutureLearn, Google Digital Garage, Khan Academy, Codeacademy, dan sebagainya. Selain bebas kos, kursus-kursus ini sangat disesuaikan dan sesuai dengan pelbagai gaya pembelajaran. Pada asasnya, anda akan dapat meningkatkan kemahiran diri anda di mana sahaja, bila-bila masa, di mana sahaja.
Sekiranya anda teruja untuk memulakan kursus dalam talian, kami mempunyai cadangan yang hebat!
Program Kemahiran Digital dan Kebolehpasaran Ekonomi Gig
Pasukan kami di Biji-biji Initiative telah bekerjasama dengan Microsoft dan Petrosains untuk membawa anda program peningkatan kemahiran yang menarik untuk memberi tumpuan kepada peningkatan kemahiran komuniti gig dalam mewujudkan profil gig yang lebih mampan dan profesional. Ia dipanggil Program Kemahiran Digital dan Kebolehpasaran Ekonomi Gig!
Sekiranya anda tertanya-tanya, komuniti gig terdiri daripada pelbagai individu, termasuk pekerja sambilan serta penganut sepenuh masa yang mencari nafkah semata-mata daripada kerja atas permintaan.
Sekiranya anda seorang graduan baru yang berminat untuk membina kerjaya gig anda sendiri, pertimbangkan untuk menyertai program peningkatan kemahiran ini yang terdiri daripada webinar, pensijilan, dan bengkel - kursus yang dimuatkan untuk memulakan kerjaya gig anda!
Berminat untuk memulakan? Harap laman web di sini untuk mengetahui lebih lanjut dan DAFTAR!
Ia juga penting untuk menyedari bahawa peningkatan kemahiran tidak terhad kepada pembelajaran dan peningkatan kemahiran teknikal; Kemahiran insaniah (iaitu, kemahiran komunikasi dan kualiti kepimpinan) sama pentingnya. Pelbagai kursus, webinar, dan program dalam talian juga memenuhi topik ini tetapi menyedari bahawa usaha yang konsisten untuk menjalin rangkaian dengan individu dalam industri juga berfungsi untuk meningkatkan kemahiran insaniah anda dalam jangka masa panjang.
Teknik peningkatan kemahiran lain termasuk sesi mentor, bayang-bayang, dan "makan tengah hari dan belajar".
Inisiatif Makan Tengahari dan Belajar @ Biji-biji
Makan tengah hari dan belajar adalah aktiviti di mana pekerja makan tengah hari dalam suasana kumpulan sambil pada masa yang sama menggunakan masa itu untuk menyelesaikan latihan, seminar, dan pendidikan lain.
Dalam pasukan kami sendiri di Biji-biji Initiative, kami mengadakan sesi Makan Tengah Hari dan Belajar mingguan di kalangan ahli pasukan kami. Semasa sesi ini, kami membincangkan isu-isu sosial, berita, dan umum, topik menyeluruh yang mudah diabaikan dalam jadual kerja harian kami yang sibuk.
Sesi-sesi ini sentiasa pendek tetapi cukup merangsang untuk memastikan minda kita berfikir tentang isu ini sepanjang hari.
Ini adalah langkah pertama kami dalam mewujudkan dan memupuk budaya pembangunan diri dan peningkatan - ia juga merupakan peluang yang baik untuk memerah dalam sesi peningkatan kemahiran di kalangan kita sendiri!
Beritahu kami pemikiran anda tentang peningkatan kemahiran dan latihan semula, dan masa depan yang maju dari segi teknologi. Bagaimana anda menantikannya?
